工作是一个社交过程，你可以也应该运用数字工具配合工作所需，但你永远找不到合适方法，取代深厚社群关系，因为我们只有在合适场所，才可与他人碰面和交流。其实许多创业初期的公司注重培养社群意识，他们活力充沛，你很容易就可感受到那股氛围。所有团队成员都理解和认同企业宗旨，觉得这目标切身相关，而他们也明白自己的工作关乎成败。

所谓的企业家精神，就是人觉得自己应当对工作和结果负责时所产生的力量。他们一同经历高低起伏，过程或许艰辛，但当成功实现目标时，那种满足感无与伦比。我们运用精心设计的办公空间建立社群之际，帮助领导人培育员工的企业家精神，我们相信将来企业不仅需要员工交流空间，与合作伙伴互动的空间也会变得越来越重要。